Liderança como fator competitivo

Authors

  • Fátima Motta

Keywords:

Liderança, Administração de pessoal

Abstract

No artigo destacam-se quatro fatores que diferenciam os líderes que entendem a importância das pessoas e reconhecem seu verdadeiro papel como participante do desenvolvimento humano: definição do foco, entusiasmo, desenvolvimento das pessoas e comunicação.

Author Biography

Fátima Motta

Professora de Fator  Humano da ESPM e sócia-diretora da F&MConsultores.

Published

2013-09-12

How to Cite

Motta, F. (2013). Liderança como fator competitivo. Sumários Revista Da ESPM, 15(1), 28–31. Retrieved from https://bibliotecasp.espm.br/espm/article/view/1163

Issue

Vol. 15 No. 1 (2008): Janeiro - Fevereiro

Section

Artigos

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